الرمز : HR3007
التاريخ : 23 - 27 يونيو 2025
المدينة : فلوريدا ( امريكا )
رسم الاشتراك : 5700
تاريخ وموقع آخريعد تخطيط القوى العاملة الآن عاملاً حاسماً في قدرة الشركات الدولية على المنافسة عالمياً على المدى الطويل. يُعتبر تخطيط العمالة هو أحد متطلبات العمل الرئيسية، ويجب أن يكون لدى المنظمات استراتيجية واضحة لدعم عملية تخطيط القوى العاملة، وسوف نناقش عدداً من استراتيجيات وأساليب الحياة الواقعية. تماماً مثل أبيات الشعر، لجعل تخطيط القوى العاملة أكثر نجاحاً، يجب أن يتعاون مع التدريب. كلما كان الارتباط أقوى كان التأثير أفضل.
اليوم الأول
الدور الديناميكي لتخطيط القوى العاملة بالمقارنة مع إدارة التدريب
اليوم الثاني
التركيز الاستراتيجي على تخطيط القوى العاملة من المدراء الأوائل
اليوم الثالث
القوى العاملة والتنبؤ وتحليل الاتجاه وتخطيط التدريب
اليوم الرابع
توريد القوى العاملة – تخطيط الأعمال وإعادة هندسة القوى العاملة
اليوم الخامس
جعل عملية تخطيط القوى العاملة متوافقة معاً لتحقيق أقصى قدر من النتائج