الرمز : HR3255733
التاريخ : 26 - 30 أبريل 2027
المدينة : براغ (التشيك)
رسم الاشتراك : 5200
تاريخ وموقع آخرتركز دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية وتخطيط القوى العاملة على كيفية مواءمة استراتيجية الأفراد مع توجهات المؤسسة واحتياجاتها التشغيلية ومتطلبات النمو المستقبلية. لم تعد إدارة الموارد البشرية تقتصر على الإجراءات الإدارية فقط، بل أصبحت عنصرًا أساسيًا في جاهزية القوى العاملة، واتخاذ قرارات المواهب، وتطوير القدرات، وتخطيط التعاقب الوظيفي، وتحسين الأداء المؤسسي.
تقدم هذه الدورة فهمًا عمليًا ومترابطًا للإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية وتخطيط القوى العاملة. تبدأ الدورة بفهم دور الموارد البشرية في دعم استراتيجية المؤسسة، ثم تنتقل إلى تحليل القوى العاملة، والتنبؤ بالاحتياجات، وتحديد فجوات المهارات، وتخطيط المواهب، وبناء خطط عملية تدعم أهداف المؤسسة.
تمتد الدورة على خمسة أيام بتسلسل منطقي واضح. تبدأ بأساسيات الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، ثم تحليل القوى العاملة وتقييم الوضع الحالي، ثم التنبؤ بالاحتياجات وتحديد الفجوات، يلي ذلك تخطيط المواهب والتعاقب الوظيفي، وتنتهي بالتنفيذ والقياس والتحسين المستمر.
بنهاية هذه الدورة، سيتمكن المشاركون من:
تقدم دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية وتخطيط القوى العاملة إطارًا عمليًا يساعد المؤسسات على ربط استراتيجية الأفراد باحتياجات العمل. وتغطي الدورة المراحل الأساسية لتخطيط القوى العاملة، بدءًا من فهم الدور الاستراتيجي للموارد البشرية، ثم تحليل الوضع الحالي للقوى العاملة، والتنبؤ بالاحتياجات المستقبلية، وتحديد الفجوات، وبناء خطط عمل تدعم الأداء والاستمرارية.
يتبع البرنامج تسلسلًا واضحًا يبدأ بأساسيات الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، ثم ينتقل إلى تحليل القوى العاملة وتقييم الوضع الحالي. بعد ذلك يركز على التنبؤ بالاحتياجات وتحليل الفجوات، ثم تخطيط المواهب والتعاقب الوظيفي. وفي اليوم الأخير، يتم تناول التنفيذ والقياس وإدارة المخاطر والتحسين المستمر.
بنهاية الدورة، سيكون لدى المشاركين فهم عملي لكيفية تحويل تخطيط القوى العاملة من نشاط تفاعلي مرتبط بالاحتياج الفوري إلى عملية استراتيجية منظمة. وتساعد الدورة على تحسين جاهزية القوى العاملة، وتقليل فجوات المهارات، ودعم استمرارية القيادة، وتعزيز قدرة المؤسسة على مواءمة الأفراد والأدوار والقدرات مع متطلبات العمل المستقبلية.
